De valde bort jobb i vården
Vården skriker efter arbetskraft och framtidens stora fråga är hur man lockar ny personal. Ett problem det inte talas lika mycket om är att utbildade undersköterskor väljer att lämna vårdyrket för något annat.
Annette Henriksson, Annika Bergström, Anna Hedlund, Sofie Ulvås och Lotta Wrang.
Kommunalarbetaren har träffat Anna, Annika, Lotta, Annette och Sofie – fem personer som alla tyckte om sina arbeten i vården. Fem av alla dem som ändå drivits mot att byta jobb.
Tillsammans har de en yrkeserfarenhet som ligger en bra bit över 100 år. Nu har de nya yrken och arbetsuppgifter. Några av dem har gått upp rejält i lön. Någon har lägre.
Vissa arbetar enbart dagtid och måndag till fredag och tycker att det känns som en vinstlott i livet. Någon arbetar treskift och är nöjd med det. Men oavsett den lön de har i dag och vilka arbetstiderna är så säger alla att de mår så mycket bättre.
Vad var det som fick dem att lämna vården? Och hade något kunna få dem att stanna kvar?
”Jag har fått tillbaka det sociala livet”
”Horribla villkor i vården”
”Jag orkar mer på min fritid”
Annika Bergström bytte äldreomsorgen mot ett välbetalt jobb i gruvan. Klicka för att läsa mer!
”Jag mår mycket bättre psykiskt nu”
”Nu hinner jag prata med brukarna”
Fotnot: I nästa del av serien skriver vi om kommunalare som gjort motsatt resa och valt att arbeta i vården.
