Får arbetsgivaren ändra schemat?
Vi jobbar inom privat hemtjänst och får oftast vårt schema på fredagen innan det börjar gälla. Men när vi kommer till jobbet på måndagen kan det vara ändrat igen, liksom på tisdagen... På detta sätt får jag ibland gå hem tidigare och ibland senare. Inget går att planera när det gäller samåkning till och från jobbet. Får arbetsgivaren göra så här?
Danne
SVAR: Det framgår inte av din fråga om företaget ni arbetar på har kollektivavtal och det framgår inte heller vilken anställningsform du har. Då är det i första hand arbetstidslagen som gäller. Den säger att arbetsgivaren ska ge besked om ändringar i den ordinarie arbetstidsförläggningen minst två veckor i förväg. Men lagen säger också att ”sådant besked får dock lämnas kortare tid i förväg, om verksamhetens art eller händelser som inte kunnat förutses ger anledning till det”. Som du ser är det många om och men, så jag tycker du ska ta kontakt med din sektion, be dem se över frågan och om nödvändigt ta upp en överläggning/förhandling med arbetsgivaren.