Rätt till ledigt för anhörigs sjukdom?
Har jag rätt till tjänstledighet med lön om jag måste vara på sjukhus när nära anhörig är svårt sjuk. Min arbetsgivare menar att det är närståendepenning som gäller i detta sammanhang och det är ju krångligt värre!
Lena H
SVAR: I vissa avtal regleras rätten till ledighet för enskilda angelägenheter. Exempelvis finns i avtalet för anställda inom kommuner och landsting regler där man har rätt att bibehålla lönen vid nära anhörigs svårare sjukdom.
Vad som gäller för dig beror alltså på under vilket avtal du lyder. Jag föreslår att du kontaktar din sektion på orten för att få klarhet i vad som gäller i ditt fall
