I stort sett alla av Kommunals medlemmar inom kommuner och landsting kommer att få ut sin nya lön i januari efter lokala förhandlingar.
I Botkyrka i Stockholms län är sektionen så gott som klar och Berit Larsson har aldrig varit med om löneökningar på den här nivån tidigare.
Kommunalarbetaren har följt löneutvecklingen för två av Kommunals medlemmar. Så här tycker de:

Harry Nordman”Högsta lönelyftet på 25 år”
– Jag är jättenöjd, jag fick 1 850 kronor och det är mer än jag fått någon gång tidigare, sen jag började jobba i kommunen för snart 25 år sedan.
Det säger Harry Nordman, drifttekniker i Botkyrka, som sköter 50 pumpstationer och tryckavlopp.
Harry tjänade innan löneökningen 22 350 kronor.
Han fick reda på sin nya lön vid ett lönesamtal med chefen precis före jul.
– Det är svårt att få unga att bli intresserade av det här jobbet, så det är bra att vi får bättre lön.
I somras var Harry orolig för diskussioner om att organisera om och lägga ut på jobben på entreprenad.
– Det har vänt. Nu har vi anställt en till, och det finns inga sådana planer. Det känns bra.

Hallina får 1000 kronor mer
Hallina Nilsson– Jag är jätteglad över min nya lön. Min lön har ökat med 1050 kronor, säger Hallina Nilsson. Hon arbetar som skolmåltidsbiträde sex timmar om dagen på Hammerstaskolan i Norsborg och kommer nu att tjäna 12 960 kronor i månaden. Hade hon haft en heltid hade löneökningen blivit 1 400 kronor.
Förra året arbetade hon fem timmar dagligen och fick ut endast 6000 kronor i månaden efter skatt. Hon sa till Kommunalarbetaren att ”lönen räcker till hyra och salt”. Sedan dess har hon fått en timme mer i arbetstid. Hon hoppas på att snart få heltidsjobb.
Hon har dock inte haft något lönesamtal. Rektorn gav henne ett kuvert med besked om den nya lönen.