Lön

Det är inte ovanligt att bemanningsföretag saknar kollektivavtal. Då måste du förhandla lönen själv. Alla bemanningsföretag betalar inte hög lön. Förhandla fram den lön du är nöjd med, glöm inte ob och övertidsersättning.

Skatt

Ska du eller bemanningsföretaget betala? A-skatt – då betalar arbetsgivaren in pengarna. Om F-skatt gäller – då räknar du ut hur mycket skatt du ska betala och betalar in själv.

Arbetsgivaravgifter

Om det är A-skatt så betalar arbetsgivaren in arbetsgivaravgifter för föräldraförsäkring, ålderspension osv.

Egenavgifter

Om du arbetar som konsult med f-skatt – betalar du inte bara in skatt själv utan också avgifter för föräldraförsäkring, ålderspension osv.

Försäkringar

Om företaget har kollektivavtal ingår också att de ger dig ett extra försäkringsskydd om det händer något på jobbet, om de inte har det – försäkrar de dig ändå? 

Kollektivavtal

Har företaget kollektivavtal? I så fall finns ett paket av rättigheter för dig som anställd med avtalade lönenivåer, ob-ersättning och övertidsersättning. Det ingår också tjänstepension (som betalas in utöver den allmänna ålderspensionen) och omställningsskydd (om du blir uppsagd).

Boende

Om bemanningsföretaget ordnar fram boende, vem betalar för det – du eller företaget? Blir lönen lägre?

Semesterersättning

Om du är A-skattare har du rätt till semesterersättning. Har du F-skattsedel får du ingenting extra för semester.

Hur fungerar F-skatt?

SVAR: En del bemanningsföretag kan erbjuda dig att arbeta med F-skatt. Du räknas då inte som anställd i företaget utan är egenföretagare. Du måste ansöka om en f-skattsedel hos Skatteverket.

Du betalar själv skatt och egenavgifter för det du tjänar – du räknar själv ut hur mycket.

Egenavgifter är bland annat avgift för ålderspension, sjukförsäkring, arbetskadeförsäkring och föräldraförsäkring. Under 2023 är egenavgiften satt till 28,7 procent av det du tjänar i företaget.

Du får ingen särskild semesterersättning utan det får du sätta av för själv.

Du deklarerar som företagare och kan behöva anlita hjälp med bokföringen.

Exempel: Anna bor och är skriven i Gnosjö och får genom bemanningsföretaget xx ett uppdrag med en ersättning på 50 000 kronor per månad med f-skattsedel. Hon får in 50 000 kronor på kontot från företaget.

Av det ska hon betala:

  • 34 procent i skatt (skattesats Gnosjö 2023): 17 000 kronor
  • 28,7 procent i egenavgift: 14 350 kronor
  • 18 650 kronor blir lönen efter skatt och avgifter.

Hur fungerar A-skatt?

SVAR: Om du tar ett arbete med a-skatt hos bemanningsföretag så betyder det att du är anställd i företaget.

Företaget drar av och betalar in din skatt.

Företaget betalar arbetsgivaravgifter för dig (för ålderspension, föräldrarförsäkring osv) till Skatteverket.

Dessutom får du semesterersättning på 12 procent från arbetsgivaren utöver lönen (om du arbetar längre än tre månader får du istället lediga semesterdagar).

Exempel: Sahel bor och är skriven i Gnosjö. Hon tjänar 50 000 kronor i månaden som det dras a-skatt på.

  • Arbetsgivaren betalar 31,42 procent (15 710 kronor) i arbetsgivaravgifter till Skatteverket för henne utöver hennes lön.
  • Arbetsgivaren betalar in 34 procent i skatt (skattesats Gnosjö 2023) som dras från hennes lön – 17 000 kronor.
  • Hon får också 12 procent semesterersättning från arbetsgivaren + 6 000 kronor.
  • 33 000 kronor i lön efter skatt och 6000 kronor i semesterersättning, sammanlagt 39 000 kronor betalas in på kontot.

Vad är bra med kollektivavtal?

SVAR: Företaget har skrivit på avtal om att ge anställda extra försäkringar för arbetsskador, företaget betalar in både till statlig pension och en tjänstepension och det finns avtal för lönenivåer och ob-tillägg.

Vad får jag inte i ett företag utan kollektivavtal?

SVAR? Företaget behöver inte betala tjänstepension. Det kan vara bra om du betalar in det själv. Företaget behöver inte heller betala in extra försäkringar om du blir sjuk eller skadar dig. Kontrollera om det gör det.