Är avgångsvederlag att räkna som lön?
Jag är sjukskriven på 50 procent och undrar hur a-kassan beräknas om jag blir uppsagd med ett avgångsvederlag på exempelvis sex månader? Jag har hört att avgångsvederlag räknas som lön. Om jag får sex heltidslöner i avgångsvederlag, ska de då räcka i ett år och inte i sex månader, innan jag får a-kassa? Jag är snart utförsäkrad ur sjukförsäkringen så jag kan inte räkna med att få sjukpenning länge till, trots att jag inte har mer än 50 procents arbetsförmåga.
Louise
SVAR: Avgångsvederlag räknas som arbetad tid. Det innebär att du kan ha rätt till ersättning från a-kassan efter tid med avgångsvederlag. För att få exakt svar på vad som gäller för dig, kontakta kassan på 0771-25 80 00. Kom också ihåg att anmäla dig på Arbetsförmedlingen din första arbetslösa dag, eftersom det annars kan påverka din ersättning hos Försäkringskassan.
