Förhandlar ni för alla medlemmar, eller?
Sedan augusti 2006 vikarierar jag på en särskola som fritidspedagog, men är obehörig. Mitt vikariat förlängs halvårsvis eller ibland längre och det finns ingen som har min tjänst i botten. Jag fick del av Kommunals engångsbelopp, men inte av lönehöjningen. Hur länge får man förlänga ett vikariat på en tjänst ingen har, utan att sätta ut den? Varför fick jag inte del av löneökningen, men av engångsbeloppen? Förhandlar Kommunal bara för fastanställda och inte visstidare och har jag ingen rätt att bli lasad när jag går på ett vik utan behörighet? Om vikariatet går ut när jag blir föräldraledig, har jag då inte rätt till de 10 procent kommunen betalar ut till föräldralediga?
Tilda
SVAR: Kommunal förhandlar för medlemmar i förbundet oavsett om de är tillsvidare- eller visstidsanställda. Har du en anställning vid tidpunkten då du blir föräldraledig har du rätt till de 10 procenten. Du ska ha varit anställd i 365 dagar för att få 10 procent i upp till 90 dagar. Är du medlem, hör av dig till sektionen med din löne- och anställningsfråga!
