Halmstads privatanställda får meddelarfrihet
Halmstad kommun kräver nu att privata företag måste tillämpa meddelarfrihet, när vård och omsorg upphandlas. En stor framgång för Kommunals sektion som drivit kravet.
Meddelarfrihet innebär att anställda ska kunna lämna upplysningar till pressen utan att behöva vara rädda för repressalier.
– Kommunal har märkt att de anställda förutsätts vara lojala mot sina privata arbetsgivare, säger Lotta Olesen-Rosén, ordförande inom Kommunals sektion för vård och omsorg i Halmstad.
Hon nämner Attendo som ett exempel. Lojalitetskravet gör att de anställda drar sig för att våga uttrycka sin mening.
20 gruppboende ska nu läggas ut till privata arbetsgivare.
Lotta Olesen-Rosén tycker att det är bra att kommunen ställer krav på meddelarfrihet. De anställda ska våga säga ifrån, till exempel om de tycker att bemanningen är för låg.
Meddelarfrihet kompletterar yttrandefrihet och innebär att anställda inom offentlig verksamhet får lämna uppgifter till media. Det är förbjudet att försöka efterforska källor, chefen får inte ens fråga om vem som har läckt till media.
