Eftersom du har vikarierat tre år eller 1080 dagar under de senaste fem åren hos samma arbetsgivare, ska din vikariatsanställning övergå till en tillsvidare-anställning (fast anställning) enligt Lagen om Anställningsskydd, 5§. Ta kontakt med Kommunal där du arbetar så att de kan hjälpa dig att klara ut dina anställningsvillkor!