Sjukhus tappar uskor till nytt BB
Ett nytt BB skakar om förlossningsvården i Stockholms län.
Många sjukhus tappar erfarna undersköterskor.
BB-vården i Stockholm har under lång tid varit hårt ansatt. Antalet platser har inte räckt till. I mars startar ett nytt privat BB, BB Sophia. Det kommer att ge fler platser på sikt men kortsiktigt är det ett hårt slag för flera BB i Stockholms län.
– De flesta tappar personal till Sophia. Det innebär att det blir tuffa tider framöver, säger Mara Klerehag, Kommunals förhandlingsansvarige på Danderyds sjukhus och undersköterska på BB.
På BB-avdelningen vid Danderyds sjukhus har närmare en tredjedel av barnmorskorna sagt upp sig. Bland undersköterskorna har 12 av 43 anställda sagt upp sig. Sjukhuset letar för fullt efter nya undersköterskor.
– Det är inte svårrekryterat. Det är en annons ute nu och det är 190 sökande hittills. Men många har ingen erfarenhet av förlossningsvård och det ingår inte heller i utbildningen.
Det kommer att innebära en stor belastning för de som arbetar kvar.
– Vi assisterar barnmorskor vid förlossningar. Det kan vara allt från normala förlossningar där allt går bra till komplicerade med sugklocka, sätesförlossningar eller tvillingfödslar. Det måste går fort och det krävs erfarenhet för att klara det. De gamla undersköterkorna kommer att få skola in de nya. Men det kommer att bli tufft.
Det är inte bara BB-avdelningarna som tappar personal. BB Sophia kommer också att starta en neonatalavdelning och även där väljer mycket erfaren personal att säga upp sig hos sina gamla arbetsgivare.
– På neonatalen här är det ett tiotal undersköterskor som slutar. De kommer också att ha egen operation och intensivvård så det försvinner en del personal från de avdelningarna också, säger Maria Klerehag.
Hon är övertygad om att det på lång sikt är bra att det nya BB startar.
– Det är bland annat bra lönemässigt eftersom de som börjar hos de privata får högre lön. Men det tar ett och ett halvt år att bli en erfaren undersköterska på BB. Det blir en tuff tid framöver, säger hon.