En direktör tjänar som 46 arbetare

LO-ordföranden Karl Petter Thorwaldsson.

LO har undersökt maktelitens löner i jämförelse med industriarbetarna ända sedan 1950. Lägst var skillnaden år 1980 när en VD tjänade ungefär 5 industriarbetarlöner årligen, i år tjänar alltså en enda VD på något av de 50 största företagen i snitt 46 industriarbetarlöner. 2007, rekordåret, tjänade en VD 51 industriarbetarlöner.

Tidigare år har man inte undersökt direktörer på välfärdsföretagen, de har ansetts för små och obetydliga. Bland annat med hänsyn till det senaste årets debatt om privata företag inom välfärden, har man i år också undersökt lönerna för direktörerna i de tio största välfärdsföretagen. Dessa direktörer tjänar i snitt motsvarande 13 gånger en industriarbetare i lön.
   – Det är inte så konstigt att deras löner ligger något lägre än de 50 största företagens direktörer. Det beror på att dessa företags omsättning är lägre. Men omsättningen är ungefär tio gånger lägre, lönerna är bara tre gånger lägre, säger LO-ekonomen Åsa-Pia Järliden Bergström.
   Hon har också jämfört dessa tio VD:ars löner med de viktigaste kommunpolitikerna och konstaterar att VD:arna tjänar mer.
   – Det är intressant att fundera på vilka maktpositioner det ger när dem som styr har så pass mycket lägre löner än dem som är i verksamheten, säger Åsa-Pia Järliden Bergström.

LO:s ordförande Karl-Petter Thorwaldsson är, inte oväntat, mycket kritisk till de stora löneskillnaderna:
   – Det skapar ett mer ojämlikt samhälle och innebär att tvåtredjedelssamhället blir verklighet också här i Sverige. Och det gör det svårt för oss att bara kräva rimliga löneökningar i ett sånt här samhälle, säger han.
   Tycker man att en genomsnittslön på 46 industriarbetarlön är mycket, kan man betänka det faktum att genomsnittslönen egentligen hade legat på hela 64 industriarbetarlöner om LO:s ekonomer hade räknat med den allra mest välbetalde direktören Fredrik Lundberg. LO har dock valt bort att ta med hans lön, för att han snedställer statistiken så mycket.