Facket lämnade förhandlingsbordet efter att ha kört huvudet i väggen. Det betyder att arbetsgivaren ensidigt får fördela lönepengarna.

Kommunal krävde bara lite mer pengar utöver den minimiplattform som det centrala löneavtalet har lagt.

— Vi pratar om 50 kr och 14 000 kr i ingångslön, säger ombudsman Therese Kaas.

— Men Uppsala har som enda kommun i länet konsekvent sagt nej till varje krona utöver plattformen.

Hennes omdöme om motparten är hårda:

— Det är en skandal. Uppsala kommun intar en bottenplats i länet. Rikets fjärde kommun sviker löften från valrörelsen och uttalanden från ledande politiker under konflikten.

Hon pekar på att socialdemokraternas ordförande i kommunen under konflikten i våras då uttalat sitt stöd för åt de strejkande.

– Och i valrörelsen frågade vi socialdemokraterna hur de skulle lösa bristen på arbetskraft till vården och omsorgen. Så här svarade man:
Genom högre löner och bättre anställningsvillkor, tillskapande av fler heltidstjänster, bättre arbetsmiljö.

Arbetsgivare 2003

Tranås 4,06

Höör 4,13

Kumla 4,25

Askersund 4,30

Degerfors 4,30

Vansbro 4,30

Falun 4,31

Gagnef 4,31

Trosa 4,35

Nora 4,42

Hallsberg 4,46

Uppsala landsting 4,50

Hallstahammar 4,50

Älmhult skola 4,50

Katrineholm 4,50

Flen 4,58

Båstad 4,60

Nybro 4,60

Hällefors 4,65

Ljusnarsberg 4,70

Ulriceham 4,90

Kristianstad, omsorg 5,88

Arbetsgivare 2003-2004

Dalarnas landsting 7,00

Malung 7,51