Kan jag få ledigt efter dödsfall?
Jag är fast anställd som boendeskötare på ett LSS-boende. I somras gick min far hastigt bort och några dagar senare började min semester. Då min mamma är dement och bor på ett boende fick jag sköta allt ensam. Ungefär tre av min fyra veckors semester gick alltså åt till att ordna med begravning, ta hand om släktingar och så vidare. När jag började arbeta igen kände jag mig helt slut. Har jag någon rätt till kompensation i form av ledighet runt dödsfall?
/Ensamma dottern
SVAR: I kollektivavtalen Kommunal tecknar med motparterna finns olika regleringar om vad som gäller vid en nära anhörigs bortgång. Avtalen anger dock att man bara kan få enstaka dagar och inte någon längre ledighet. Ledighet med lön måste sökas i nära anslutning till händelsen man vill ha ledigt för. Att nu få ledigt med lön efter så lång tid är tyvärr i stort sett omöjligt.
Maria Hansson,
ombudsman på Kommunal
