I jakten på nytt jobb ingår ofta många timmars skrivande av CV och personliga brev – och för varje rekryteringssajt måste allt göras om. Nu vill Kommunal förenkla jobbletandet genom det webbaserade verktyget Trampolin som lanseras den 5 september i Skåne. Projektledare för Trampolin är Peter Hammarin, ombudsman på förbundskontoret.  

– Letar du jobb via Arbetsförmedlingen måste du söka tjänsterna via olika rekryteringssajter. Du får skriva CV och personliga brev på löpande band. Med hjälp av Trampolin räcker det att skriva in uppgifterna en gång – sedan matchas du mot lediga jobb inom de områden du själv valt, säger han.

Genom att samla alla jobbförmedlarsajter under ett tak kan den sökande välja exempelvis intressanta geografiska områden eller arbetsgivare. Dyker det sedan upp ett passande jobb där kan man anmäla sitt intresse för tjänsten utan att göra om hela ansökningsproceduren.

Trampolin riktar sig inledningsvis till undersköterskor och vårdbiträden i Sydsverige. Först när verktyget testats och utvärderats kan det spridas vidare. Ambitionen är att det ska bli rikstäckande och inkludera alla yrkesgrupper i Kommunal. Förhoppningen är också att det ska få fler att våga byta jobb.

–Våra medlemmar är ofta väldigt lojala mot sina arbetsgivare men gräset kan faktiskt vara grönare på andra sidan. Om man till exempel ser till gruppen undersköterskor så skriker arbetsmarknaden efter dem. Vi vill att de ska inse sitt värde och om fler byter jobb i ett sådant läge kan gynna det yrkesgruppen som helhet – både löneutvecklingen och andra villkorsfrågor, säger Peter Hammarin.

Verktyget kan användas av alla. Från tillsvidare- och visstidsanställda till hel- eller deltidsarbetslösa och studerandemedlemmar.

Nästa år kommer pilotprojektet utvärderas.