SVAR: Du väljer själv om du vill söka ersättning från a-kassan eller inte, så du kan alltid ta ett uppehåll. Så länge du söker ersättning på nytt inom 12 månader från det datum du senast fick ersättning får du fortsätta på din gamla period med samma ersättning som innan uppehållet.

Går det längre tid än 12 månader kan du bara fortsätta på din gamla ersättningsperiod om det du gjort i uppehållet är så kallad överhoppningsbar tid. Sjukdom, föräldraledighet och heltidsstudier är exempel på överhoppningsbar tid. Tar du uppehåll på mer än ett år och det inte beror på överhoppningsbar tid måste du uppfylla arbetsvillkoret på nytt. Då måste du alltså ha arbetat tillräckligt mycket i uppehållet.

Om du väljer att ta ett uppehåll från a-kassan ska du meddela Arbetsförmedlingen detta. Det är också viktigt att meddela dem när du vill söka ersättning igen.

Theodor Berleen Danå,
försäkringsspecialist på Kommunals a-kassa