Varför förlorar jag så mycket vid vab?
Hur mycket ska det vara i löneavdrag när jag är hemma för vård av barn? Jag är fast anställd och jobbar heltid. På min senaste lönespecifikation ser jag att avdraget per dag vid vabb innebär att jag får långt ifrån 80 procent, utan i stället bara ungefär 50 procent av lönen för den dagen. Jag har kvot 1.4 vid avdrag. Varför ser det ut så här?
/Missnöjd medlem
SVAR: Av mitt tidigare svar (KA 8/16) framgick inte att det är olika beräkningar på semesterkvot (1) och tjänstledighetskvot, som i ditt fall är 1.4. Svaret blev därför otydligt.
Kvoten 1.4 gäller löneavdrag vid ledighet under del av kalendermånad, typ vabb. Antalet kalenderdagar per vecka divideras då med antalet arbetsdagar per vecka och resultatet blir en kvot. Exempel: sju arbetsdagar per vecka delas med fem arbetsdagar per vecka, vilket gör en kvot om 1.4. Hade du arbetat fyra dagar i veckan blir kvoten en annan, eftersom du då har annan förläggning av arbetstiden än genomsnittet på fem dagar i veckan.
Beräkningen görs eftersom du inte får ett löneavdrag för ”lediga” dagar under den aktuella perioden. På tjänstlediga blir det alltså kvot även om man arbetar fem dagar i veckan, eftersom månadslönen beräknas på antal kalenderdagar och inte på antal arbetsdagar. Tyvärr stämmer inte denna beräkning överens med Försäkringskassans sätt att beräkna ersättning för vård av barn. Effekten blir då som du beskriver den.
Elisabeth Haug,
ombudsman på Kommunal
Illustration: Kristin Lidström
