Får tjänsterna annonseras ut?
Vi är två tjejer som vikarierat på ett kortidsboende i ett och ett halvt år och vikariaten ska övergå till fasta tjänster. Vi är lasade och har företrädesrätt. Gjorde vår chef rätt när hon annonserade ut tjänsterna internt utan att först fråga oss om vi var intresserade? Mia
svar: Innan anställning sker ska arbetsgivaren se över om någon/några har företrädesrätt till återanställning till arbete hos arbetsgivaren. Om detta är fallet ska dessa erbjudas anställning.
I ert fall har arbetsgivaren annonserat ut tjänster. Men något brott mot lagen om anställningsskydd blir inte aktuellt förr-än den dagen arbetsgivaren eventuellt väljer att anställa någon annan än den som har företrädesrätt.
