Uppsägningstiden som vikarie?
Vad är det för uppsägningstider vid projektanställningar och vikariat? Jag har hört att om det i kontraktet står "med eventuell förlängning", då gäller en månads uppsägningstid för den anställde. Stämmer det?
Om man har en tidsbegränsad anställning, kan man då i kontraktet skriva in om uppsägningstid? Hur ska man formulera sig i kontraktet? Är det olika regler för projektanställningar och vikariat? Jag har fått ett vikariat från och med 1 november 2006 till och med sista december 2007 och undrar vad jag ska tänka på innan jag skriver på kontraktet?
Mia
När man är anställd som vikarie är man anställd för en bestämd person. Man kan också vara vikarie i avvaktan på tillsättning och då har man ett start- respektive slutdatum redan från början.
Beroende på om man arbetat upp ett företräde till nytt arbete enligt LAS, kan arbetet fortsätta hos arbetsgivaren. När man är projektanställd är det något speciellt som ska göras under en viss tid.
Uppsägningsregler finns i de olika avtalen och i LAS. De allra flesta arbetsgivare har anställningsavtal med en standardskrivning, som täcker upp de uppgifter som ska finnas med om anställningsform, arbetsplats, avtal och lön.
Du kan kontakta Kommunals sektion innan du skriver på avtalet.