Hon vet att hon är kompetent och tvekar inte att säga ifrån om lönen. Utanför jobbet har hon få bekanta som jobbar i vården. Säger att hon känner många som jobbar med datorer. Men att jämföra sin lön med deras, det går ju bara inte:

— Vi är visserligen inte högskoleutbildade men det är inte heller många andra med bättre betalda jobb.

— En nittonåring som kör lastbil har redan från första dagen samma lön som jag efter 12 år i branschen. Det finns få som jag känner som har lägre lön än vi.

För undersköterskan Paola Alburqueque har det blivit 14 år:

— Vi som jobbar med människor har ett stort ansvar och borde tjäna mer.

Hon tjänar lika mycket som sin sambo. som är lagerarbetare.

— Men han jobbar inte kvällar och helger som jag gör.

Både Paola och Åsa fick ett lönelyft när de började på äldreboendet Eken.

— När jag bytte arbetsplats för fem år sedan upptäckte chefen här att jag hade en låg lön, säger Paola Alburqueque.

När Åsa Tolonen bytte kommunal arbetsgivare och började jobba för Järfälla för tre år sedan fick hon också höjd lön.

— Cirka 1 500 kronor mer rakt av.

Idag tjänar de 18 700 respektive 18 500 kronor.

— Man måste alltid ta strid för sitt kunnande och inte nöja sig med en låg lön bara för att man trivs på jobbet. Vi har väldigt stort ansvar att klara av väldigt mycket, argumenterar hon.

Om lönegapet till undersköterskorna i Söderhamn, säger hon:

— Jag tycker inte att det ska skilja så mycket, jag förstår inte varför. Paola Alburqueque instämmer.