Chefen får oss att må dåligt
Vi är en personalgrupp med stora problem.
Vår chef är auktoritär och saknar viktiga egenskaper som en chef bör besitta, som lyhördhet och empati. Hela personalgruppen mår dåligt av detta. Trots att vi påtalat att vi inte mår bra och att sjukfrånvaron har ökat, svarar chefen bara med att hon tror att vi driver med henne. Hon tar oss inte på allvar.
Om någon i personalen undrar eller ifrågasätter något går hon omedelbart i försvar och samtalet resulterar i oändliga orddueller. Chefens åsikter går alltid före personalens önskningar och åsikter. Vi är en mycket bra och kompetent grupp och förtroendeklyftan är nu mycket djup. Vi undrar om det över huvud taget går att avsätta eller omplacera en chef? Allt försvåras dessutom av att högsta chefen är mor till vår chef. Vad säger lagen om släktskap och chefspositioner?
Sofie och Lena
Jag tycker att ni omedelbart ska ta kontakt med ert skyddsombud. Det ni beskriver handlar om er arbetsmiljö och ni behöver hjälp. Ni kan också kontakta företagshälsovården, eftersom jag förstår att ni inte mår så bra med den situation ni beskriver.
På er fråga om det går att omplacera en chef är svaret ja. Det är klart att det går. Det finns dock ingen lag som förbjuder släktskap på jobbet. Men arbetsgivare kan ha olika policy för dessa frågor. Kolla med ert lokala fack vad som gäller hos er.
